El Govern de Gandia aprova amb la unanimitat de totes les forces sindicals la plantilla de personal de l’ajuntament per al 2025

Adrián Vila, regidor d’Administració, Govern Interior i Recursos Humans, ha informat este matí que després de les reunions mantingudes amb les seccions sindicals i la celebració de les taules de negociació conjunta i de funcionaris, la plantilla de l’Ajuntament de Gandia per a l’exercici 2025 ha sigut aprovada per unanimitat. Tal com ha destacat l’edil socialista, amb este acord el Govern local i el conjunt de les seccions sindicals aproven una plantilla que perseguix abordar els reptes de l’administració municipal i permetre que Gandia continue avançant.

D’esta manera, el nombre de places total de la plantilla es manté, però es realitza una millor redistribució. S’augmenten 10 agents de policia, 1 tècnic d’educació, 1 TAEM Esports, 3 Psicòlegs, 1 tècnic mitjà d’integració social, 1 Tasoc i 1 promotor d’igualtat de gènere. L’acord possibilita d’esta manera el reforç de departaments municipals i col·lectius de professionals.

L’augment de places de policia es relaciona directament amb l’aposta de l’administració municipal pel desplegament definitiu del Pla Respecte, i permetrà dimensionar millor la plantilla i fer-la més pròxima.

D’altra banda, l’aposta pels departaments d’Educació i d’Esports es reflectix en l’augment dels seus equips. A més, es constata la progressiva estabilització del departament de Serveis Socials i els seus professionals, millorant un servei bàsic i demandat com l’atenció psicològica, al mateix temps que el departament d’Igualtat es reforça en un clar exemple de la voluntat del govern per avançar en este àmbit.

Vila ha expressat la seua satisfacció pel treball de negociació que s’ha realitzat amb les seccions sindicals que ha permés “arribar a un acord unànime i positiu per al nostre ajuntament”. “Quan tenim la capacitat d’escoltar-nos i d’entendre’ns, guanya la nostra administració, guanyen els nostres ciutadans i guanya Gandia. Este govern es basa en l’escolta activa i des d’esta regidoria la nostra tasca és intentar que tots els acords compten amb el màxim de suports possibles”. Per esta raó, l’edil també ha volgut agrair el treball tècnic del departament de Recursos Humans.

El regidor ha explicat que ara, les labors relacionades amb els recursos humans del consistori continuaran en les pròximes setmanes amb la negociació i aprovació de l’Oferta d’Ocupació Pública de l’any 2025 i més modificacions de la Relació de Llocs de treball.

El tràmit administratiu continuarà amb la seua aprovació en la Comissió de Govern Interior i finalment en el ple ordinari de gener, juntament amb el pressupost municipal.