Esta mañana ha tenido lugar en la Casa de la Marquesa la bienvenida a los nuevos trabajadores de los planes de empleo de la Generalitat Valenciana subvencionados por el Fondo Social Europeo. Al acto han asistido el alcalde de Gandia, José Manuel Prieto, la directora general de Empleo y Formación de la Generalitat Valenciana, Rocío Briones, la nueva concejala de Empleo, Vicenta Ferrer y la edila de Recursos Humanos, Carmen Fuster, además de otros miembros corporativos. Un total de 97 trabajadores y trabajadoras se han incorporado ya a los diferentes departamentos del Ayuntamiento de Gandia y estarán durante un año, hasta diciembre de 2022.
El alcalde de Gandia ha manifestado que “esta línea de programas de empleo de 2 millones de euros de subvención viene a llevar trabajadores que van a ayudarnos a esas tareas esenciales que ya sabéis que son un reto y una prioridad para nosotros, las pequeñas cosas de todos los días”. Concretamente, los nuevos planes de empleo son el EMPUJU, que consta de 46 trabajadores desempleados menores de 30 años, y el ECOVID, con 51 trabajadores desempleados mayores de 30 años. Estos proyectos tienen una subvención de 2 millones de euros y están dentro del marco Avalem Joves y Avalem Experiència.
Por su parte, Briones ha reconocido “el esfuerzo del Ayuntamiento en la puesta en marcha y la predisposición de trabajar con la Generalitat en la primera preocupación de la ciudadanía que es la ocupación y la necesidad de tener un proyecto de vida digna”.
A banda, hay otros dos planes que serán destinados a los servicios sociales porque, como ha dicho Prieto, “la salud mental y el bienestar de nuestros ciudadanos también va a ser una prioridad para los servicios sociales y esto también lo subvencionará la Generalitat Valenciana. Estamos hablando de cerca de 4 millones de euros de inyección”.
Estos planes, que ya están en marcha, son el EMCORP, que aborda la contratación de 14 personas desempleadas mayores de 30 años que están trabajando desde octubre hasta abril y tiene una subvención de 210.000 euros. Y, por otro lado, el CONTRATO PROGRAMA, con 12 personas (psicólogos, trabajadores sociales, educadores sociales y técnicos en integración social) que trabajan a los departamentos de Igualdad, Convivencia y Bienestar Social, con una subvención de 1.800.000 euros para 2021 y de 2.250.000 para los años de 2022 a 2024.
Todas estas ayudas van en la línea de la prioridad básica marcada para el 2022 del Ayuntamiento, “las oportunidades para los ciudadanos”. “Ese es el mensaje de cada política, de cada herramienta y de cada plan de empleo que se comienza desde el Ayuntamiento de Gandia en colaboración con la Generalitat Valenciana, que podamos ayudar a la recuperación postpandemia y que lo hacemos también prestando excelentes servicios públicos cada día mejor para nuestros ciudadanos, que los valoran y los demandan”, ha explicado la máxima autoridad de la ciudad.
La directora general de Empleo y Formación ha señalado que desde la puesta en marcha de estas iniciativas en 2015, “han llegado 8 millones de euros para emprendedores y para formación en la ciudad de Gandia. Esto es el camino en el que estamos todas las Administraciones porque la competencia del empleo es la competencia de todos”.